Hemstädning

Маникюр и педикюр

Требуются опытные бетонщики

Консультация по бизнесу и ведение бухгалтерии вашей компании

Букеты и композиции из живых цветов.

Правила дорожного движения Швеции на русском языке

Если вы не являетесь гражданином одного из государств Евросоюза, то для работы в Швеции в течение более чем 3 месяцев вам потребуется разрешение на работу. Разрешение необходимо в том числе для тех сотрудников, которых перевели внутри компании в Швецию из другой страны, и для сотрудников, нанятых через аутсорсинговое агентство персонала.
Для граждан ЕС действуют другие правила. См. Регистрация граждан ЕС и членов их семей в Швеции
Первое правило при получении шведского разрешения на работу — для подачи заявления вам необходимо подтвержденное предложение работы от шведского работодателя.

Требования к соискателям разрешения на работу в Швеции

Чтобы претендовать на разрешение на работу в Швеции, вы должны соответствовать следующим требованиям:
— у вас есть действительный паспорт
— вам предложили трудоустройство в Швеции на условиях не ниже принятых в Швеции коллективных соглашений
— вам предложили ежемесячную зарплату не менее 13 000 шведских крон (1410 EUR) до уплаты налогов.

Предложение трудоустройства

Чтобы получить разрешение на работу, вам необходимо получить предложение о работе в Швеции. В предложении работы работодатель в письменной форме указывает срок действия контракта, зарплату, страхование и другие условия вашего найма.

К самому работодателю также выдвигается ряд требований. Вакансия должна была рекламироваться в Швеции и на территории Евросоюза в течение не менее чем 10 дней с помощью государственной службы занятости — Arbetsförmedlingen. Подготовленное предложение трудоустройства должно быть одобрено соответствующим профосоюзом. Также работодатель должен покрыть расходы на страхование вашей жизни, здоровья, трудоустройства и пенсии, поскольку в первый год проживания в Швеции вы не будете иметь прав на многие социальные блага.

Утвержденное профсоюзом предложение трудоустройства работодатель высылает будущему работнику по электронной почте. Вместе с предложением работодатель сообщает будущему работнику, что можно начинать процесс подачи документов на разрешение на работу.

Заполнение заявки

Как только вы получили предложение о работе, пора подавать заявление на получение разрешения на работу. Очень рекомендуется подавать заявление через интернет — вам предоставят инструкцию о том, как правильно заполнить заявление и какие документы необходимо приложить. Если члены вашей семьи будут сопровождать вас в Швецию, то одновременно вы можете подать заявление для получения разрешения и для них.

Документы принимаются на английском или шведском языке, переведенные с заверением.

Если вы не можете подать заявление через интернет, то заполните Заявление на получение разрешения на работу в Швеции – для претендентов, находящихся за пределами Швеции в данный момент, номер 149011, и отнесите его в Посольство Швеции или генеральное консульство в стране вашего проживания. Каждому члену вашей семьи, который планирует сопровождать вас в Швецию, необходимо подать свое заявление в Посольство Швеции или генеральное консульство. Этот способ является менее предпочтительным.

Бланк заявления на получение разрешения на работу в Швеции:
Заявление для получения разрешения на работу в Швеции – для претендентов, находящихся за пределами Швеции в данный момент
На английском

Необходимые документы для получения разрешения на работу в Швеции

Если вы подаете заявление через интернет, отсканируйте и прикрепите необходимые документы. Если вы подаете заявление через посольство или генеральное консульство, то подавайте документы вместе с заявлением. Необходимыми документами являются:
• копии страниц вашего паспорта, на которых указаны ваши персональные данные, срок действия паспорта и имеете ли вы право проживать в других странах, кроме страны вашего нынешнего проживания
• полученное вами предложение о работе и постановление шведского профсоюза
• копии паспорта членов вашей семьи, а также другие документы для них, если они подают заявление на то же, на что и вы.

Пошлина за оформление разрешения на работу в Швеции

За подачу заявления необходимо заплатить пошлину — при подаче документов онлайн это можно сделать с помощью банковской карты.
В 2015 году размер пошлины составляет 2000 шведских крон (220 EUR).

Продление разрешения на работу стоит 1000 шведских крон.

Данные для вида на жительство в Швеции

Если вы будете работать в Швеции более трех месяцев, то вам выдадут карточку-вид на жительство. Карточка эта биометрическая, поэтому уже в посольстве или консульстве следует сдать отпечатки пальцев и биометрическое фото для изготовления карты. Если вы можете въезжать в Швецию без визы, то биометрические данные сдаются уже на месте, в офисе Управления миграции (Migrationsverket).

Граждане стран СНГ сдают биометрические данные в посольстве или консульстве, при подаче документов на въездную визу в Швецию. Следует различать въездную визу в Швецию, разрешение на работу и биометрическую карту — вид на жительство. Для въезда в Швецию вам понадобится виза, разрешение на работу подтверждает именно ваше право заниматься трудовой деятельностью в Швеции, а биометрическая карта — это ваш вид на жительство, подтверждающий ваше право но проживание в Швеции.

Сроки рассмотрения

Если заявление на получение разрешения на работу в Швеции было подано онлайн, но миграционные службы выдадут свое решение в течение 15 дней. Это возможно в случае, если и работник, и работодатель сразу подали полный комплект документов и в заявлении нет ошибок или недостающей информации. В противном случае процесс может затянуться.

Источник