Торговая организация сферы услуг Швеции осудила планы правительства ввести порог заработной платы в 33 200 крон для получения разрешений на работу как «совершенно неприемлемый», предупредив, что было бы желаемым ожидать, что потерянные иностранные рабочие будут заменены безработными.
Компания Almega, представляющая компании в сфере ИТ, телекоммуникаций, инженерии, архитектуры, средств массовой информации, частного здравоохранения, железнодорожных перевозок и безопасности, среди других отраслей, заявила, что ее члены серьезно пострадают от плана ограничить разрешения на работу более высокооплачиваемыми работниками. В настоящее время в Швеции проживает около 10 000 человек наразрешение на работу вынуждает покинуть страну.
“Это предложение продиктовано идеей о том, что эту работу должны выполнять безработные, уже находящиеся в стране”, — написали исполнительный директор торговой организации Энн Эберг и двое ее коллег в статье в газете Dagens Nyheter.
“Но это значительно легче сказать, чем сделать. Наем рабочей силы из страны, не входящей в ЕС, уже занимает гораздо больше времени, чем на то, чтобы нанять кого-то, живущего в этой стране. Первым выбором наших компаний-членов всегда является набор персонала в Швеции”.
По их словам, было бы “крайне прискорбно”, если бы правительство ужесточило трудовую иммиграцию без предварительного реформирования системы налогообложения и социального обеспечения в Швеции, чтобы повысить стимулы для людей к труду.
Статья отмечает первый значительный признак того, что предприятия в Швеции планируют противодействовать планам правительства.
Almega является одной из самых влиятельных организаций-членов Конфедерации шведских предприятий, поэтому тот факт, что они выступили так решительно, может подтолкнуть правительство к смягчению своих планов.
“Конфедерация шведских предприятий всегда имела тесные связи с правыми партиями, так что это наверняка должно стать головной болью для правительства”, — сказала The Local Туве Ховемир из аналитического центра Fores от зеленых и либералов.
В статье Эберг призвал правительство сначала начать с реформ, направленных на повышение стимулов к труду, затем “убедиться, что сегодняшние безработные действительно могут занять предлагаемые рабочие места”, а затем принять меры, чтобы остановить недобросовестных работодателей, злоупотребляющих системой.
Только после этого она должна рассмотреть вопрос об ужесточении правил трудовой миграции.
“Швеция нуждается в своих талантливых иммигрантах. Конечно, система трудовой миграции может быть улучшена. Но, повышая порог заработной платы без предварительного тщательного расследования совместно с профсоюзами и работодателями, правительство рискует выплеснуть ребенка вместе с водой из ванны”.
