В новом правительственном запросе предлагается, чтобы женщины, приехавшие в Швецию из-за того, что они замужем за владельцем разрешения на работу, могли участвовать в государственных программах, которые помогут им закрепиться на рынке труда, — программах, которые сегодня часто доступны только женщинам, получившим убежище или защиту в Швеции.
Это предназначено для того, чтобы помочь женщинам иностранного происхождения получить работу в Швеции. Среди женщин в возрасте 20-64 лет, родившихся за пределами Европы, в 2020 году только 50 процентов были трудоустроены по сравнению с 67 процентами мужчин, и правительство выразило обеспокоенность этим гендерным разрывом.
