Консультантам должны предоставлять постоянную работу.

С 1 октября любому, кто был принят на работу в кадровую компанию (bemanningsföretag) не менее двух лет, при соблюдении определенных условий должно быть предложено постоянное трудоустройство в компании-клиенте.
Правила нового Закона о LAS, вступившего в силу в 2022 году, могут применяться уже сейчас, и существуют опасения по поводу последствий в консалтинговой отрасли. Питер Унден (Peter Undén), генеральный директор консалтинговой компании Unik Resurs, опасается, что у многих из тех, кто сегодня работает, возрастает незащищенность.