Правительство Швеции обратилось в Миграционную службу и Агентство по трудоустройству с просьбой составить новый список профессий, на которые не будет распространяться новое правило выдачи разрешений на работу, вступающее в силу в июле, когда минимальная зарплата, необходимая для получения разрешения на работу в Швеции, будет увеличена до 90 % от средней заработной платы.
Правительство заявляет, что для профессий, в которых в Швеции наблюдается нехватка рабочей силы, должны быть сделаны исключения.
Министр по вопросам рынка труда Йохан Бритц говорит, что этот список упростит процесс найма работников из-за рубежа.
